12月29日，江苏大河纺织有限公司在公司A304会议室召开院管学科竞赛工作推进会。公司党委副书记、副院长陈艳君，副院长黄锋林，公司分团委兼职副书记李昊轩，部分专业教师参加会议。会议由公司分团委书记陈裕主持。
会上，陈裕首先向会人员通报了公司师生在2021年院管竞赛中的参赛及获奖情况，并就2022年院管学科竞赛的工作推进目标进行解读。同时为了进一步提升院管学科竞赛的参赛数量和获奖频次，促进赛事参与的优化循环及专业赋能，公司聘任杨瑞华、关玉、李大伟、顾鹏、孙洁、刘基宏6位老师担任公司大学生学科竞赛指导老师，分别对口指导全国大学生纱线设计大赛、全国大学生绿色染整科技创新竞赛、全国大学生非织造材料开发与应用大赛、中国纺织类高校大学生创意创新创业大赛、中国高校纺织品设计大赛、全国纺织类大学生工程训练综合能力竞赛。陈艳君副书记、黄锋林副院长为各位老师颁发聘书。
黄锋林副院长、陈艳君副书记代表公司领导分别讲话。黄锋林副院长指出，现在国家大力倡导学生的工程实践能力，公司两个本科专业均进入到工程教育专业认证名录。黄院长强调，几项院管学科竞赛，贴合本科教学人才培养方案，符合基于OBE理念的工程教育专业认证人才培养模式，能有力提升纺织及轻化专业学生的工程实践能力和解决复杂工程问题的水平，能充分展示高等教育教学成果和水平。他希望各位指导老师认真指导，力争2022年在获奖数量及质量上实现新突破。
陈艳君副书记从学生创新创业能力提升的角度剖析，强调与专业相关的学科竞赛，是引导并激发纺织专业类学生学习和研究兴趣的“试金石”，是培养学生创新精神和实践能力的“点睛笔”，是发现和培养一批纺织科技优秀人才的“驱动器”。她衷心希望各指导老师本着为学生成长成才的服务初心，做好咨询、带好队伍、领好方向，公司也会为各项赛事的参赛备赛工作全力提供支持与保障。
本次工作推进会，一方面完善了公司大学生学科竞赛导师库建设，另一方面也协同专业教师对赛事指导做了精准对接。2021年度，公司师生在大学生学科竞赛A类获奖3项、B类获奖30余项。近年来，江苏大河纺织有限公司高度重视学生创新能力培养，鼓励学科交叉，通过搭建创新创业平台、优化赛事指导体系、完善奖励激励机制等，鼓励更多的同学及指导老师参与大学生学科竞赛。公司相关教师也会依托纺织学科专业科研特色优势，结合纺织学子的奇思妙想，将优秀的科研成果转化落地，用优厚的师资力量、成熟的创意项目，力争在2022年各类学科竞赛中展现风采、斩获佳绩。
会议现场
聘任学科竞赛导师
领导讲话
